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厦门入职需要工资流水怎么办?

分类:公司新闻 时间:2024-10-24

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一、如果愿意提供工资流水

(一)明确所需流水类型

纸质版或电子版:先与HR确认需要的是纸质的流水账单,还是网银APP截图形式的流水。有些单位可能两者都需要,所以要提前了解清楚,以免后续出现问题。

(二)准备流水的注意事项

时间范围:通常可能需要半年左右上家单位的薪资银行流水,但也有单位要求提供一年的,按照公司要求准备相应时长的流水即可。

内容完整:薪资流水是税后到手的实际报酬,如果仅提供流水可能无法全面反映自己的收入情况,在提供薪资流水的同时,可以跟对方讲清楚:

社保公积金缴纳比例:这有助于对方了解你的实际收入结构,因为社保公积金的缴纳会影响你的到手工资。

其他收入:如补贴、奖金、提成、年终奖以及公司福利等,这些都是收入的组成部分,但可能不会全部体现在流水上。

自己上一年度的税前薪资总包:让对方对自己的总年薪收入有更加准确的了解,以便在定薪的时候不至于有太大的偏差。

二、如果不想提供工资流水

(一)提供替代证明

薪资证明:如果不想提供银行流水,可以提供一份盖了上一家单位公章的薪资证明,这同样可以起到证明你在上家单位薪资情况的作用。

(二)考虑拒绝提供

风险评估:银行薪资流水属于个人隐私,并没有义务一定要向对方提供,对方也没有权利要求候选人必须提供,这个不是入职的必要条件,所以如果你不想提供,其实是可以拒绝的,但这样有一定的被对方拒绝录用的风险,需要自己评估是否能够承担这种风险。

三、特殊情况处理

(一)没有足够时长的流水

解释说明:如果没有满足公司要求时长(如半年或一年)的流水,可以尝试向HR解释原因,例如自己之前换卡、工资发放方式特殊等情况。

补充材料:若平时有理财或者炒股经验导致银行流水比较频繁,可以将这部分的流水打出来,再辅以说明是绩效、提成之类的说明,希望能说服公司接受。

(二)面试时虚报工资情况

避免造假:如果面试时虚报了工资,而现在又被要求提供流水,不建议造假流水,因为正规公司比较注重求职者的诚信度,在入职佐证资料上造假很有可能被公司判定不诚信,与其被发现,不如另寻他处,或者向公司坦白并解释虚报的原因,争取谅解。